Вопросы обеспечения жильем молодых сотрудников градообразующих предприятий города Жуковского обсуждались 24 января в конференц-зале городской администрации.
Представители Федерального фонда развития жилищного строительства (РЖС) рассказали, что на левом берегу Москва-реки — на присоединенных территориях в рамках создания в Жуковском Национального центра авиастроения – предполагается застройка на условиях кооперативного строительства РЖС. И предложили молодым специалистам ЦАГИ, ЛИИ, ЭМЗ, НИИП, ЦНТУ «Динамика» образовать кооперативы и построить на федеральных землях жилье с экономией до 30% рыночной стоимости, сообщила администрация города.
Оказывается, в РСЖ действуют специальные льготные программы взаимодействия с кооперативами как по обеспечению бесплатным участком земли под строительство, так и помощи по созданию проектов домов, устройству инженерной инфраструктуры. Эта программа разработана для работников оборонно-промышленного комплекса (ОПК), и она существует около полутора лет.
Согласно этой программе, на условиях кооперативного строительства РЖС, молодые специалисты города Жуковского могут выбрать один из трех вариантов решения квартирного вопроса: построить квартиру до 100 кв. метров, индивидуальный жилой дом площадью до 150 кв. метров с участком до 15 соток, или квартиру в таунхаусе до 150 кв. метров с небольшим земельным участком. При этом 1 кв. метр жилья будет стоить не более 51 000 руб.
Предложенная РЖС возможность обзавестись жильем заинтересовала молодых специалистов, подчеркнула администрации города. После выступления спикеров РЖС, аудитория задала множество вопросов и, в частности, поинтересовалась обеспеченностью потенциального жилья социальной инфраструктурой. Представители РЖС пояснили, что строительство социальных объектов на левом берегу Москва-реки пока не предусмотрено, так как это может повысить стоимость проекта для каждого участника.
Тем не менее, по итогам состоявшейся конференции, глава города Андрей Войтюк заявил, что РЖС дал городу реальный инструмент, который позволит впервые за много лет решить проблему жилья для молодых специалистов и вопрос их закрепления на предприятиях.
